公司青干班正式结业（图文）

本网讯 9月26日，为期2个月的公司首个“送出式”青年干部培训班在国网公司高培中心正式结业。公司董事长、党委书记董天仁出席结业典礼，听取学员代表学习成果汇报，并就转化学习成果、加强岗位实践、加快成长成才提出殷切期望。国网高培中心董事长、党委书记卓洪树出席典礼。

今年以来，公司党委聚焦建设高素质专业化干部队伍，实施了大规模、多层级、高频次的干部培训，特别是着眼于培养公司和电网事业发展接班人，把青年干部培训提升到了公司战略层面来审视和推动。首次借助国网高培中心高端平台、采取“走出去”的方式，为51名优秀青年干部创造了优越的学习条件。期间，全体学员以严谨的学习态度、高昂的学习热情、优秀的学习成绩，为青海公司树立了良好形象，受到各方一致赞誉。

董天仁对青干班培训成效给予高度肯定。他说，此次培训总体呈现出策划丰富精准、教学方式创新、过程管控严格、学习成果丰硕等鲜明特点。全体学员珍惜机会，表现出了强烈的求知欲望和良好的学习态度，做到了学有所思、学有所获，政治素质、专业素养、职业精神和担当意识明显提升，实现了公司党委“精耕细作”培养青年干部的预期目标，为加快公司高质量发展提供了有力支撑、积蓄了蓬勃力量。

董天仁强调，古人云“少而好学，如日出之阳；壮而好学，如日中之光；老而好学，如炳烛之明。”人的一生要时时刻刻加强学习、与时俱进，学习的目的在于实际运用、知行合一。年轻干部是推动发展的主力军、生力军，在公司和电网发展中肩负着重要的责任和使命。当前，青海电网的枢纽作用日趋凸显，并即将迈入特高压时代，公司也正处于创新发展的关键时期，大家要保持昂扬向上的精神状态、履责担当的工作追求，全身心投入到岗位和工作实践当中，以所学所思所获为公司发展作出新的更大贡献。

董天仁就持之以恒抓好学习成果转化提出了两方面要求。一要巩固培训成果，不断提升能力素质。在学习工作中，坚持实践论、辩证法、群众化，保持学习习惯、改进学习方法、提高学习质效，加快将新知识、新理念转化为推动工作的新方法、新手段，以新思维引领新实践，在践行国家电网公司“一六八”新时代发展战略，落实公司“1+12345”施工方案的具体实践中，锐意进取、奋勇争先，以实际行动向公司党委交上一份优异的答卷。二要加强实践锤炼，加快成长成才。切实增强历史使命感和责任感，坚定理想信念、坚持政治标准、对党绝对忠诚，始终做政治上坚定的干部；提升专业能力、创新能力、攻坚能力，始终做能力上进取提升的干部；担当尽责、求真务实、严于律己，始终做工作上担当扛事的干部。志存高远，脚踏实地，积极进取、奋勇争先，在推动公司和电网创新发展中建功立业、成长成才，为建设世界一流能源互联网企业作出新贡献。

卓洪树高度赞誉公司党委对青年干部培养工作的重视，充分肯定本期学员端正的态度和良好的学风。他说，董天仁董事长先后出席青干班开班典礼和结业典礼，充分体现了青海公司党委对人才的求贤若渴和对青年干部成长成才的殷切期望。全体学员在为期2个月的学习生活中，勤学好问、纪律严明，展现了青年干部的学习热情和管理智慧，展示了青海公司的风采，也给在校其他班级树立了典范。

结业典礼上，董天仁与卓洪树共同为学员代表颁发了结业证书。公司组织部、外联部负责人参加。（责任编辑 陆园园）